Riksdagen får i september ta ställning till en proposition om ett uppehållsrättssystem för tillväxtföretagare.

Om systemet godkänns blir det möjligt för personer som vill jobba på ett uppstartsföretag eller grunda ett att få uppehållstillstånd i Finland. Hittills har uppstartsföretag ansetts vara alltför riskfyllda arbetsgivare.

Enligt det nya systemet kunde uppehållstillstånd i de här fallen beviljas även för längre tid än ett år i taget. Varje uppstartsföretag ska bedömas av innovationsfinansieringsverket Tekes, medan migrationsverket fattar det slutliga beslutet om uppehållstillståndet.

Propositionen innehåller ingen klausul om behovsprövning, det vill säga huruvida jobbet i första hand kunde utföras av en finländare.

Lönen för experten måste ligga på omkring 3 000 euro i månaden, arbetsuppgifterna ska vara krävande och personens bakgrund får inte vara oklar ur säkerhetssynvinkel sett.